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有限会社みのりは函館のIT企業です。
北海道および函館の雇用創出(求人・採用)と経済活性化に対し積極的に貢献していきます。

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当社では、函館市内勤務および北海道内勤務(札幌等)の求人として、次のような人材を募集しています。函館市内および近郊の方、札幌市内および近郊の方、北海道在住の方、Uターン希望、Iターン希望、ベンチャースピリット溢れる人材をそれぞれ大歓迎しています。また、海外在住者や日本人以外の方も一考に差し支えありません。

  • 1.自分の幸福は家庭(家族)の幸福。それが一番。そのためには、仕事(会社)にやりがい(生きがい)を求め、自分の存在価値(実力、実績、人間性など)を高め、成果(付加価値)に見合った報酬を得たい。
  • 2.自分は個性的な人間であり、少しは能力があると思っています。しかし、その使い方をあまりよく知らない(わかっていない)。だから、自分とともに一緒に努力成長していける会社で、思い切り伸びていきたい。
  • 3.「あなたのやる気と個性を尊重します」といった会社のウソや学歴偏重主義や男女差別と年功序列(既得権、官僚主義等)にはウンザリだ。成果(実績)を正当に評価をしてくれる会社は本当にあるのか?
  • 4.IPO(株式公開)を目指しているような高い目標を持った会社(そうゆう社員の集まり)の中で自分の力を発揮したい(試したい、伸ばしたい)。
  • 5.極端な実力主義や競争だけにとらわれず、各人の個性を尊重しながら実力(スキル)を高めあえる環境・雰囲気の楽しい会社で自分の人間性や総合力を高めていきたい。
  • 6.仕事も大切、家庭も大切であり、それが自分の支えでもあり、どちらかが欠けても増えすぎてもいけないと思う。
  • 7.ろくに仕事もできず(せず)、文句は1人前の上司のもとでは働きたくない。少しは自分の発想の話を聞いて欲しい。
  • 8.自分の持っているビジネスプランを試せるような(厳しく評価してくれるような)会社に入りたい。
  • 9.自分の夢を持っており、それを実現するために、たくさんの報酬がほしいし、会社を通して色々なことを学びたい。

■ 次のような方は、当社には向きませんのであしからず ■

  • 1.無遅刻無欠勤さえしていれば給料は手に入るだろうと考える人。
  • 2.成果さえ出し続けていれば、周囲がなんと思おうが関係ないという人。
  • 3.残業して深夜まで仕事につかるのが好きだし、それが当たり前だし、会社のためだと勘違いしている人。
  • 4.自己啓発の努力はあまりやっていない。会社から与えられた(指示された)仕事さえこなしていればそれでいいと思う人(指示が無ければ何もしない人)。
  • 5.依存心の高い人、自分の力だけで何かを最後までやりぬく気力の薄い人。
  • 6.無趣味の人、発想転換や気分転換が出来ない人。
  • 7.“自分なりの努力”というものについて、周囲の意見を率直に取り入れた思考と行動が出来ない人。
  • 8.ひとつの仕事を集中徹底してやりぬくという気構えばかりが先行しているが、行動が伴わない人。つまりは過剰な自信と気構えだけで終始し、中途半端で、何でも口先だけになっている人。
  • 9.”なぁなぁ、ダラダラ、てきとう、おうへい”に仕事をする(進める)人。それに気づけない人。
  • 10.ビジネス(会社、仕事)とプライベート(個人、家庭等)を区別出来ない人。けじめの無い人。
  • 11.周囲(社内、社外等)への気配りが出来ない人。今の自分の姿(仕事、地位、報酬、思考、力など)に対して、満足している人。

北海道(函館および札幌)といった生活環境の優れている地域、IT先進国である北欧(フィンランドなど)にも相通じるところがある風土の北海道(函館および札幌)で、あなたの持つベンチャースピリットを思う存分、発揮してみませんか?ふるってのご応募、お待ちいたしております。

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